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坚决遏止“镀金”式干部混文凭

2019-09-07 07:33:36 来源:平口相寨网

我们党选拔任用领导干部的一贯标准,是“德才兼备,以德为先”。官员学术道德,理应是“德”的重要组成部分。不过,检视当下考察干部内容,学历证书真实性是核实重点之一,但学术道德没有列入考察范围。也就是说,对拟提拔考察对象,无须核实其学术论文等有无涉嫌学术不端。这种情况下,某些存在学术背德行为的官员,完全可能蒙混过关,得以提拔重用。

近年来,学术不端事件频发,涉事者有在读硕士、博士生,有高校教师、研究员,甚至还有“两院”院士。涉事高校有普通大学,也不乏“双一流”名校。主要是毕业论文或学术论文涉嫌剽窃、抄袭,且大多经查核“实锤”,影响恶劣,当事人要么被撤销学位,要么被行政解职。而在职厅级官员涉嫌学术不端遭举报的,实属罕见。

第一拖拉机股份有限公司(以下简称“公司”、“本公司”)2018年度预计实现归属于上市公司股东的净利润为-140,000万元至-110,000万元;预计实现归属于上市公司股东扣除非经常性损益后的净利润为-155,000万元至-125,000万元。

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值得注意的是,相较于学术界,官员学术不端行为的“破坏力”恐怕要严重得多。首先,官员代表政府履行职权,某种意义上是政府形象代表之一,社会关注度更高,学术道德问题上理应更严格;其次,硕士、博士学位,往往成为部分官员升迁的“敲门砖”,“学者型官员”是他们引以为傲且被公众看高一线的标签,是“学而优则仕”的捷径。假如官员学术道德出现问题,伤害的不仅仅是其个人声誉、政治前途,还会影响政府权威,败坏政府形象。

上述举报真相如何,各方不妨静待官方调查结论。但是,官员学术道德问题值得进一步探讨。学术道德是学术研究必须遵守的准则和规范,研究成果切忌抄袭作假。诚信为做人之本,连做人的最低标准都做不到,何谈学术研究?这是学术不端遭世人唾弃的根本原因。

2018年11月5日,上海豫园旅游商城股份有限公司(以下简称“本公司”或“公司”)召开了第九届董事会第二十七次会议和第九届监事会第十五次会议,审议通过《关于向激励对象授予限制性股票的议案》。根据公司2018年第四次股东大会(临时会议)的授权,董事会认为公司2018年限制性股票激励计划规定的授予条件已经成就,同意确定以2018年11月5日为授予日,授予45名激励对象458万股限制性股票。

被套住的大学生

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近日,有网友在微博实名举报湖南两位厅级官员的博士论文涉嫌抄袭,引发舆论关注。湖南大学通过微博回应表示,针对举报,校方已成立专门工作组,开展调查核实。

2018年5月,大连市出台文件,创新开展跨部门、跨层级“双随机”联合执法检查试点工作。“政府部门要学会换位思考,从企业视角来看各种监管执法行为。”大连市政府审批改革办审改处负责人孙长久说,长期以来行政部门的条块分割管理方式,造成了“多头执法、各扫门前雪”的局面。“通过一次性联合执法检查,完成同一监管对象的多层级、多部门、多个检查事项,使政府监管效能最大化,同时也最大化为企业减负。”

大数据时代,要核实某个干部有无涉嫌学术不端,并没有技术性障碍。当前,高学历干部越来越受到重视,鉴于学术道德的重要性,笔者建议,组织部门将学术道德列入干部(特别是高学历干部)提拔考察内容。这样,既能避免“南郭先生”式干部滥竽充数,也可遏止部分“镀金”式干部混文凭现象,还能匡扶学术和社会风气,一举多得。

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